Tarifeinigung bei Uniper

Düsseldorf. Die rund 5.000 Beschäftigen des Kraftwerksbetreibers Uniper bekommen mehr Geld. Der Düsseldorfer Konzern, die Gewerkschaft Verdi und die Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie (IG BCE) einigten sich bereits am Freitag abend auf einen neuen Tarifvertrag, wie die Tarifparteien am Montag mitteilten. Die Einigung sieht eine Erhöhung der Löhne und Gehälter um insgesamt 5,6 Prozent vor. In einem ersten Schritt werden die Entgelte rückwirkend zum 1. Januar um 2,4 Prozent angehoben. Am 1. Dezember 2019 erfolgt eine weitere Anhebung um 3,2 Prozent. Der Tarifvertrag hat eine Laufzeit von 24 Monaten. Die Ausbildungsvergütungen sollen auch steigen. Die Gewerkschaften waren mit der Forderung nach 6,8 Prozent mehr Lohn und einer Vertragslaufzeit von zwölf Monaten in die Verhandlungen gegangen. (dpa/jW)